وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

فرص عمل شاغرة جديدة تعلن عنها الصدارة
تبحث الشركة عن مدرب موارد بشرية للعمل بعنابة
يفضل خبرة في المجال.
لا يشترط جنسية المتقدم
يفضل الا يزيد السن عن 45 عام

المهارات:

- تقييم المتدربين
- إدارة الوقت
- تطوير المهارات
- التواصل الفعّال
- استخدام التكنولوجيا في التدريب

المهام:

- تطوير المناهج
- تقديم تقارير دورية
- تقييم الأداء التدريبي
- تنظيم ورش العمل
- تقديم دورات تدريبية

الانشطة الوظيفية

- يحب التطور: دايمًا يدور على فرص يتعلم فيها شي جديد.
- تأكد من ذكر تخصصك في عنوان النموذج لتسهيل المراجعة.
- الخبرة العملية تعتبر من العوامل الأساسية في تحديد المسؤوليات والمهام في الوظيفة.
- الإبداع في العمل: تقديم حلول وأفكار جديدة تضيف قيمة للعمل.
- يلتزم بالوصول في الوقت المحدد ويظهر تقديرًا لأهمية أوقات العمل.

القدرات المطلوبة

- التكيف مع التغيرات في البيئة العملية لتحقيق المهام بكفاءة أكبر.
- تراقب التقدم في الشغل وتصحح المسار لو لقيت حاجة مش مظبوطة
- انضم لينا واستمتع ببيئة عمل مليانة حيوية.
- المتقدمون ملزمون بتقديم الهوية الوطنية والشهادات عند طلبها لاستكمال التقديم.
- يعبر بوضوح عن آرائه ويستمع باهتمام لمختلف وجهات النظر.

وظائف تدريب HR بعنابة - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة